CBIS 2025 कर्पोरेट संस्कृति: जिम्मेवार बृद्धि डेलिभर
"जिम्मेवार वृद्धि हाम्रो विश्वव्यापी लक्ष्य र सामाजिक दायित्वको लागि महत्वपूर्ण छ", अध्यक्ष मार्टिनले हरियो उत्पादन {{}} मा कम अवधिको विकास रणनीति को रूप मा मात्र होइन, प्रत्येक कर्मचारी को एक कर्मचारी को रूप मा।
जिम्मेवार बृद्धि वितरित- ग्रीन उत्पादन एक कम कार्बन संसार निर्माण गर्न
"CBIS मा हामीसँग साधारण राम्रा चाहना छ, अर्थात्, जिम्मेवार बृद्धिबाट छुने" मार्फत हाम्रो मिशन हासिल गर्न।हरियो उत्पादन कम कम कार्बन समाज निर्माण गर्न"मार्टिनले जोड दिए कि कम्पनीले नाफा नाफामा मात्र ध्यान केन्द्रित गर्दैन तर वातावरणीय, सामाजिक र आर्थिक विकाससँग समन्वय गर्ने उद्देश्यको लागि पनि प्रतिबद्ध छ।
एक-स्टप सटीक स्टील स्टील समाधान प्रदायक, Ciies उच्च-गुणवत्ता, मूल्य-प्रतियोगिताहरु को लागी ग्राहकहरु मा बढ्न को लागी एक मात्र बजार मा बढ्न को लागी प्रतिबद्ध छ} मा मार्टिन अधिक पोइन्ट गर्न को लागी। बाहिर {h}}
जिम्मेवार बृद्धिप्रति हाम्रो प्रतिबद्धता अव्यवस्थित छ र चार टेनेटहरू छन्
{0}} हामी बढ्न र बजार -- कुनै बहाना छैन
जिम्मेवार बृद्धि को पहिलो टेनेट यो छ कि हामी बढ्नु पर्छ, कुनै बहाना छैन}} हाम्रो ग्राहक सम्बन्धहरु, र राम्रो उत्पादन गुणवत्ता को लागी, र राम्रो उत्पादन गुणवत्ता को लागी।
{0}} हामी हाम्रा ग्राहकहरु--}} ग्राहक केन्द्रित को साथ बढ्न पर्छ
हामी भियतनाम.}}}} मा स्वचालित र अटो भाग उद्योग मा ग्राहकहरू सेवा गर्दछौं जब हामी हाम्रो ग्राहकहरु र ग्राहकहरु को लागी एक अग्रणी सेट, जबकि हाम्रो सबै क्षेत्र को लागी छ जबकि हाम्रो सबै क्षेत्र को लागी हाम्रो लागि छ जबकि हाम्रो व्यावसायिक क्षमताहरु को लागी हामी को लागी हाम्रो छ ग्राहकहरु.
{0}} हामी हाम्रो जोखिम रूपरेर्कवर्क भित्र बढ्नु पर्छ}}
जोखिममा राख्नको लागि राम्रोसँग जिम्मेवार विकास गर्न व्यावहारिक हुन्छ ..} उत्पादनको दायित्व र पूंजी जोखिमहरूको भागमा}}}}}}
{0}} हाम्रो बृद्धि गर्नै पर्छ, जस जहाँ तीन तत्वहरू छन्: हाम्रा टोलीका लागि काम गर्ने र हाम्रो सफलता {1}।
सञ्चालन परिचालन उत्कृष्ट उत्कृष्टता
अपरेशनल उत्कृष्टता निरन्तर सुधारको प्रक्रिया हो जुन बचत र दक्षताहरू उत्पन्न गर्दछ} हाम्रो आन्तरिक प्रक्रियाहरू बढाउँदै हामी निरन्तर हाम्रो ग्राहकहरू विकास गर्न सक्दछौं}}}}}
यसमा एक विविध र समावेशी कार्यस्थल हो, आकर्षित र विकास गर्ने काम आकर्षक र विकास गर्ने प्रदर्शन, र हाम्रा कर्मचारीहरूको शारीरिक, भावनात्मक, र वित्तीय इनार {} समर्थन गर्दछ}
औद्योगिक र सामाजिक प्राथमिकताहरूमा प्रगति {}} प्रगति, परोपकारी अनुभव साझा, परोपकारी अनुभव साझा, परोपकारी अनुभवको माध्यमबाट हामी यसलाई प्राप्त गर्न सक्दछौं, र हामी कसरी हाम्रो गतिविधिहरु को लागी व्यवस्थापन को लागी व्यवस्थापन को लागी संचालन गर्दछौं र चुनौतिहरू {}}}}
2024 मा फर्केर हेर्दा दक्षिण पूर्व एशियाई एसियाली अटो भागमा हाम्रा ग्राहकहरूलाई निरन्तर सशक्त ढंगले मान्यता दिइयो, र अन्ततः ग्राहक टीमबाट धेरै समाधानहरू प्रदान गर्न}
202225 मा, CBIIs ले ग्राहकहरु लाई} proply proply} plocessive योजनाहरु को लागी procialemential व्यावहारिक ज्ञान र क्षमता सुधारहरु को लागी, ग्राहक अटो भागहरु को लागी, सबै भन्दा राम्रो गुणवत्ता, मूल्य तिर्नु पर्छ।
"हामी विश्वास गर्दछौं कि जिम्मेवार विकास केवल एक व्यापार लक्ष्य मात्र होईन तर विश्वव्यापी नागरिकको रूपमा हाम्रो जिम्मेवारी पनि हो," मार्टिनले जिम्मेवार बृद्धि गर्यो।Clsअधिक हरियो समाधानहरू, नवीन उत्पादनहरू, र विश्वका लागि दिगो विकास विकासका अवसर ल्याउनेछ, उद्योग प्रगतिलाई बढावा दिन,